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第132章试探

  一进采购部,便看到了王经理正泡好茶等着他。
  “晓东,你可算来了!坐,坐,先喝杯茶吧!”王经理起身招呼。
  王晓东也不客气,直接坐了下来,端起茶杯与王经理寒暄两句,便直接开门见山的说道:“王经理,你之前打电话说的订单,不知道我们什么时候可以签啊?”
  现在可不是刚才是,没希望签订单的时候。之前王经理已经明确说出,要与天和公司签单子了。王晓东可不会像第一次与王经理见面一样,各种绕圈。先直截了当的把单子签下来再说。
  王经理取出一份文件,递了过来,笑道:“对,对!工作为重,晓东,我们公司这一季度,给天和公司预留的订单量,比以往稍微多点,总共是三百万人民币。其中服装的款式与数量都在这里。你先看一下吧。”
  王晓东听得心中一跳,三百万的订单!
  这是什么概念?之前与抚河集团的谭珺签下五十万的订单,就已经是很多老业务员都达不到的数字。现在这份订单,足足达到了三百万!
  王晓东毫不怀疑,只要能拿下这个单子,这个月公司的销售冠军,绝对是他!而且,魏丰益那孙子,也绝对找不到理由开除他了!
  王晓东强压住深吸口气的冲动,面带微笑的翻动着面前的文件。待得将服装款式与数量都确认过一遍之后,才缓缓点头,说道:“王经理,这里面的服装款式与数量都没有问题,”
  “好,那我们就直接签下来吧。毕竟时间有点紧,合同签好之后,你回去之后让服装厂赶一下进度,毕竟之前已经耽搁了不少时间了。”王经理笑道。
  “这没问题!”王晓东一口答应下来。
  签订好合同,王晓东将合同装入包内,还是觉得眼前的事情有些梦幻。他迟疑了下,还是问道:“王经理,我能问你一件事情吗?”
  “你说。”
  “你昨天,不是还和我说,关于这次的单子,我们天和公司基本是没希望拿到的吗?为什么这单子会突然给我?”
  王经理对王晓东的问题早有所料,笑道:“这个决定,是我们新来的邵总做下的。具体是什么原因,其实我也不太清楚。”
  “新来的邵总决定的?”王晓东喃喃自语,他倒是还不知道这位新来的德和公司分总,就是他上次偶遇的邵清韵。
  “原来是这样。”王晓东略一沉吟,忽然笑道:“不知道邵总现在在公司吗?这个单子能签下来,我还得好好感谢她才是。”
  王经理迟疑了下,摆手道:“这不赶巧,邵总今天刚好不在公司,以后有机会我再给你介绍一下。”
  “原来如此,那我就先谢过了。”王晓东又与王经理谈了一会单子的事,才起身说道,“那王经理,既然单子已经签下了,我就先回公司把单子个提上去吧。”
  王经理起身相送,一直将王晓东送到门口,才转身走回公司,一路来到总经理办公室。
  此时邵清韵穿着一身秀气的米黄风衣,正端着杯咖啡,看着电脑前的画面,偶尔戳饮一小口,看着难得有些慵懒的美意。这套衣服,还是上次邵清德女朋友给她选的。
  王经理进来之后,她抬头瞥了一眼说道:“天和公司的单子签下来了?”
  “是的,一共是三百万的订单,已经全部交给天和公司了。”
  邵清韵略一颔首,道:“知道了,你先出去吧。”
  王经理没有立刻离开,反而说道:“邵总,刚才那位天和公司的业务员,还说要特地过来谢谢您将单子给了他呢!”
  邵清韵端着杯子的手忽然一停,抬头看向王经理,道:“那他人呢?”
  王经理似乎没从邵清韵的反应中看出自己想要的东西,只能讪笑道:“呃,我担心邵总有什么事被打扰到,所以就推脱说您现在不在公司了。”
  邵清韵蹙起眉头,深深的看了王经理一眼,若有深意的说道:“王经理,你考虑的事情,倒是很多呀?”
  王经理谦卑的躬身道:“不敢,不敢。我只是想帮邵总做好事情而已。”
  “嗯,我明白,这次订单的事情你做的不错。说起来,王经理你在这分公司也干了不少念头了吧?”邵清韵淡淡说道。
  王经理的头垂的更低,说道:“已经八年了。”
  “那确实是个老员工了。好好努力,我在这边不会待很久的。”邵清韵的声音带着让人难以承受的太诱惑力。
  最起码对王经理来说是这样,这诱惑力并非来自其曼妙的声线,而是邵清韵话语中的内容。
  王经理身子一颤,连忙躬身道:“多谢邵总,我会好好努力的!”
  “那就好,你先出去吧。”
  王经理毕恭毕敬的离开总经理办公室,努力压抑着情绪回到公司。待得关上门之后,才忍不住用力挥舞了下拳头,兴奋之色溢于言表!
  “我就知道,我就知道!那些蠢货,只会顾着面前的蝇头小利,连这个邵总的背景都不打听清楚!德和总裁之女亲自分派到我们分总司来,这是多好的机会!”王经理激动的满脸通红。
  也难怪王经理如此激动,对于他这种从小城市而来,毫无背景的普通人来说。除非真是业务能力出众到无与伦比的地步,不然能够在德和这种分公司爬到部门经理,就已经到头了。
  再想往上走,就只有总公司的部门经理,亦或分公司的总经理!这一步踏上去,就是小康与中产之间的差距。
  德和分公司的一个部门经理,听起来挺洋气,但是年薪充其量三四十万就到顶了,而且还得看业绩!
  可是一个分公司的总经理,年薪可能直接就接近百万。更重要的是,这一步跨过去,王经理的职业等级,便从一个企业中层管理者正式步入高管!即便以后跳槽,这也是一份拿得出手的履历!
  成为一个大公司的高管,对弈一般人来说,不是接近成功,而是已经成功了。这是多少人一辈子都难以跨越的门槛!

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