第810章 高桐！
“行了，我有数，你们俩啥时候见我把钱打水漂过？”刘北拿起茅台抿了一小口，淡淡开口道。
陈婷婷嘴角微抽，想当面反驳，但确实找不出理由。
“不对啊。”陈顶天忽然摸着下巴，满脸疑惑。
陈婷婷和刘北皆看着他，“你小子又有啥问题？”
陈顶天眼神忽然放光，一个劲打量起刘北。
“刘总，你说实话，是不是有什么高人指点你了，不然怎么会每次都这么准，投资哪个行业，哪个行业就大卖，运气也太逆天了吧？”
陈婷婷无语的连双下巴都出来了，“说你傻你还真傻，都啥年代了，还信高人指点这一套，亏你还是大学生出身，要相信科学懂不懂！”
刘北也笑着点头道：“婷婷说的没错，顶天啊，我也只是实力加运气而已，有这胡思乱想的劲头，还不如好好给我搞研发。
对了，说到这，你的技术研发团队也在深市，以后多和麻花腾他们接触联系，当手机联网后，研发如何把扣扣装机使用。”
陈顶天愣了一下，随即面色为难起来。
“刘总，你这不是难为我嘛，手机联网都是异想天开，咋还跳到装软件上去了。”
刘北往后坐了坐，靠在椅背上。
“我从来不做亏本的买卖，手机联网是必然的趋势，顶多再有五年，整个世界便会进入移动互联网时代，到那时再去跟风，可就晚了。”
陈婷婷见刘北从容淡定，煞有其事的模样，竟潜意识的相信了。
“或许刘北说的对，毕竟电脑都能沟通全世界了，有了这门技术，还有什么是不可能的呢。”
刘北欣然点头，看样子陈顶天还不如陈婷婷这丫头有胆识。
“没错，我说这话可不是让你，现在就必须做出能联网的手机，什么东西都要有个过程，要实现这个功能，得花几年去研发，急不来。
我只是让你们先把这事提上日程，当一个长远目标去努力。”
“目前最重要的是盘磬电子，年前要将第一批微米通讯手机生产出来，这个要求总不算为难你们吧？”
陈顶天也意识到自己大惊小怪了，不管能不能成，也得努力之后再做结论不是。
好在刘北了解他，愿意给足够的耐心和机会，他又有什么资格去抱怨呢？
“不算不算，说起微米通讯手机，我在公司里摸过底，发基本上手机配件都能自己小批量生产，满足目前组成手机需求。”
刘北点头，放在后世，也少有公司品牌能做到这般拥有独立的生产加工线。
当然他丝毫不觉得是运气，这是他高度重视的结果，没有大量的人力物力投入，何来如此大的成就？
“好，我知道了，你们做的很好，等年底奖金翻倍。”
陈顶天猛地咳嗽一声，别这样啊，他这后边的话还没说完呢。
“咳咳，刘总你先别急，有好的事也就有坏的消息，虽然其他零件咱们可以自行生产加工，技术也没问题。
但就是最重要的芯片……还是得依赖国外的高桐科技公司。
而且得花大价钱才能买到，计算下来，平均每台手机就得支付售价20%给高桐，高桐赚得比咱们生产厂家还多。”
说到这陈婷婷不禁也皱起眉头，插嘴道：“这也太黑心了吧？一个小小的芯片至于么？”
陈婷婷没近距离接触过手机生产，自然不知道芯片之于一块手机的重要性。
“这你就孤陋寡闻了吧，如果把一块手机产品比作一个巨大的公司，那么手机里的芯片便是整个公司的最高执行者。没有董事会的命令，各个部门能乱来？”
“当然，我这个比喻也有不恰当的地方，总之我想表达的意思就是，芯片非常关键，整个手机能显示运作，全靠这块小东西。”
陈顶天解释的口干舌燥，陈婷婷终于明白了，点头沮丧道：“什么时候能把芯片也给搞出来，那才是真正完成了独立之路啊。”
陈婷婷的一句话，点破了整个华夏手机行业数十年的尴尬处境。
刘北眼神微闪，直到后世，他们华夏还是得依赖国外的芯片技术，受制于人。
叹了口气，他沉声道：“确实，这是没办法的事情，谁让人家现在垄断了cdma专利，所以更加要加大自主研发的力度，尤其是突破核心技术，绝不能把生存权交到敌人手上！”
“无论烧多少钱，一定要尽快研发出，属于咱们自己的芯片！”
听着刘北掷地有声的决心，陈顶天也不禁心跳加快。
但转眼一想，种种困难又仿佛无数拦路虎般，将原本就不甚明晰的道路悉数斩断。
“刘总，眼下最大的困难就是没有人才，说实话，华夏教育出的顶尖理科高材生，都眼巴巴冲出国外留洋，没有几个人才愿意留在本土，这都成了行业同行的不言而喻的规则了。”
陈婷婷眉心鼓起，“怎么会变成这样？华夏给他们提供衣食住行，给他们顶尖的教育资源，学成之后却去老外那边当差，他们就是这样回报祖国母亲的？”
刘北摆摆手，“这是个人的选择，虽然从道义上讲确实如此，但没有任何法律规定强制他们爱国。
再者，留在国内也确实条件不行，像在米国归谷，既有全球顶尖的科技资源和学术氛围，还能给你高薪和数不清的机遇，换做你，恐怕也难以拒绝。”
陈婷婷不服气的皱了皱鼻子，冷哼一声，“我才不会！”
“现在不是争论这种问题的时候，顶天，若是找不到人，就去高桐那边挖。”
陈顶天为难的挠了挠后脑勺。
陈婷婷见状鄙夷道：“正像你说的那样，一般人根本挖不动高桐的人才。
人家待遇丰厚，技术人才年薪百万起步，和他们比起来，咱们这就未免显得太寒酸了。”
刘北嗯了一声，他深知互联网技术人才的重要性，越到后面，这种互联网人才越是可遇不可求。
在这一点上，华夏确实不如外国做得好，华夏的公司精打细算，科技人员的工资有时候还不如一个高管奖金多。